品牌故事
8000
厂区
2016
公司设立
200
员工
开发过程
2016
公司创建
2018
通过ISO9001认证，实现质量体系跨越
2020
产品进入欧洲主流市场，完成全球化的第一步
2023
研发团队突破了低噪音宠物电推剪技术，证实了创新不停歇。
在品牌升级的过程中我们做了什么？
为什么要离开？
源于 “小电器也需要大匠心” 的执着 -- 2016，一批深耕电器行业的技术人员聚集在温州，希望用自己的专长，让美发师、剃须刀等 “日用工具” 经得起工厂的精密检验和用户的长期信赖 ”。
循着温州的精工传统和瓯江活水的灵动，卓创自诞生之日起就承载着 “实干、灵活创新” 的底色。
循着温州的精工传统和瓯江活水的灵动，卓创自诞生之日起就承载着 “实干、灵活创新” 的底色。
我们相信什么？
价值可视化: 将 “质量第一，客户至上” 转变为感知的行动准则
对于质量: 出厂前，每种产品都必须通过 '用户的看法' 测试-例如，理发师应连续使用1小时，以确保没有烫发或卡住的头发 ”;
对于客户: “南美客户提出 '适应湿热气候' 的需求，我们用3个月的时间改进了电机的散热结构，最终订单从5000台增加到30000台”。
对于质量: 出厂前，每种产品都必须通过 '用户的看法' 测试-例如，理发师应连续使用1小时，以确保没有烫发或卡住的头发 ”;
对于客户: “南美客户提出 '适应湿热气候' 的需求，我们用3个月的时间改进了电机的散热结构，最终订单从5000台增加到30000台”。
将来会变成什么样子？
行业定位: “不仅是理发电器的生产商，更想做 '全球大家庭的优质工具合作伙伴' -- 让卓创的理发剪刀不仅修剪孩子的胎毛，还能帮助宠物主人解决难题，让每一个日常场景都有更多的轻松与安心”。
小而美的承诺: “坚持每年投入8% 的营收用于研发，不盲目扩张，而是要求每一款新产品都比上一代产品 '更优' -- 这是卓创对自己，也是对全球客户的长期承诺”。
小而美的承诺: “坚持每年投入8% 的营收用于研发，不盲目扩张，而是要求每一款新产品都比上一代产品 '更优' -- 这是卓创对自己，也是对全球客户的长期承诺”。
